Nosotros
INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR CESTEBOL
MISION
«Formar profesionales altamente competentes en áreas comerciales mediante una educación integral, actualizada y orientada a la práctica, impulsando el desarrollo económico y social de la región.»
VISION
«Posicionarnos como el referente líder en la formación de profesionales comerciales, destacando por la excelencia académica, la innovación educativa y el impacto positivo en el crecimiento económico y social de nuestro país.»
Proporcionar un formación de calidad y actualizada que desarrolle competencias técnicas, prácticas y éticas en nuestros estudiantes, desarrollar la creatividad y el pensamiento crítico en el ámbito empresarial promoviendo el emprendimiento
FINES INSTITUCIONALES
Proporcionar un formación de calidad y actualizada que desarrolle competencias técnicas, prácticas y éticas en nuestros estudiantes, desarrollar la creatividad y el pensamiento crítico en el ámbito empresarial promoviendo el emprendimiento y la capacidad de adaptación al cambio, establecer alianzas estratégicas con empresa e instituciones para facilitar prácticas profesionales, oportunidades de empleo y proyectos de investigación aplicada, brindar oportunidades para el desarrollo de habilidades interculturales y la participación en 12royectos globales y así contribuir con el desarrollo económico y social de la región el departamento y el país mediante nuestros profesionales altamente competentes y comprometido con el desarrollo sostenible y la responsabilidad social empresarial y así mejorar su calidad de vida, diferenciándonos de las demás instituciones elevando el nivel académico practicando valores morales y éticos en cada uno de nuestros estudiantes
Brindar oportunidades para el desarrollo de habilidades interculturales y la participación en proyectos globales y así contribuir con el desarrollo económico y social de la región el departamento y el país mediante nuestros profesionales altamente competentes
OBJETIVO GENERAL
Contribuir con la formación de profesionales técnicos altamente competentes en áreas empresariales, capaces de aplicar conocimientos teóricos y prácticos en la gestión eficiente y sostenible de organizaciones, contribuyendo al desarrollo económico y social del departamento y del resto del país.
OBJETIVOS ESPECIFICOS
- Establecer programas académicos actualizados y alineados con las mejores prácticas en el campo empresarial.
- Promover la investigación aplicada y la generación de conocimiento en áreas relevantes de las ciencias empresariales administrativas.
- Brindar un ambiente de aprendizaje estimulante y participativo que fomente la excelencia académica y el desarrollo integral de los estudiantes.
- Atraer y retener a un cuer120 docente altamente calificado y com12rometido con la calidad educativa y la formación integral de los estudiantes
- Implementar sistemas de evaluación continuos 12ara monitorear el desempeño académico de los estudiantes y la calidad de los programas educativos
- Promover la internacionalización de la institución a través de programas de intercambio, colaboraciones internacionales y la integración de perspectivas globales en la enseñanza y el aprendizaje.
- Ofrecer oportunidades de desarrollo profesional y personal a través de actividades extracurriculares, programas de capacitación y acceso a recursos educativos de vanguardia.
- Establecer vínculos estratégicos con empresas, instituciones y organizaciones en el sector empresarial para enriquecer la experiencia educativa y facilitar la inserción laboral de los graduados.
- Fomentar la cultura de innovación, creatividad y emprendimiento entre los estudiantes, impulsando la generación de ideas y proyectos empresariales que contribuyan al desarrollo económico social del país.
- Obtener y mantener certificaciones de calidad y acreditaciones reconocidas que respalden la excelencia académica y la reputación del instituto.
ORGANIGRAMA INSTITUCIONAL
El organigrama que se presenta para el Instituto Tecnológico Superior Ceste, de carácter privado, cuenta con una estructura institucional orgánica para el desarrollo de la formación técnica y tecnológica en función a la misión, visión y fines institucionales; funciona bajo la siguiente estructura:
1. Nivel de Coordinación
Consejo Técnico Tecnológico Sociocomunitario Productivo
2. Nivel Deliberativo
a) Consejo Institucional
b) Consejo Académico
3. Nivel Ejecutivo
a) Rector
b) Director Académico
c) Director Administrativo
4. Nivel Operativo
a) Jefe de Carrera
b) Plantel Docente
c) Personal Administrativo.
